Conoce Nuestro Comité de Ética

Emplear Lenguaje Incluyente y no sexista

Emplear Lenguaje Incluyente y no sexista

Compromiso del servicio público de utilizar un lenguaje incluyente en todas las comunicaciones institucionales, ya sean escritas o verbales, internas o externas.

Buzón Electrónico del Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés

Buzón Electrónico del Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés

Herramienta habilitada por la Contraloría Municipal de Puebla para la presentación de quejas, denuncias y consultas. Detalla los correos de contacto, así como los requisitos específicos para la presentación de cada tipo de escrito, incluyendo la posibilidad de recibir denuncias anónimas.

Lineamientos del Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés del Honorable Ayuntamiento del Municipio de Puebla

Lineamientos del Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés del Honorable Ayuntamiento del Municipio de Puebla

Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés del Gobierno de la Ciudad

Comité de Ética y Prevención de Conflictos de Interés del Gobierno de la Ciudad

Órgano colegiado encargado de promover la ética y la integridad pública en las dependencias del Ayuntamiento de Puebla. Sus funciones incluyen aprobar programas de trabajo, prevenir actos de corrupción, proponer modificaciones al Código de Ética, promover la capacitación y generar las condiciones para que la ciudadanía presente denuncias.

Rechazar todo tipo de regalos, obsequios, compensaciones, prestaciones, dádivas, servicios o similares

Rechazar todo tipo de regalos, obsequios, compensaciones, prestaciones, dádivas, servicios o similares

Compromiso de las personas servidoras públicas de no aceptar beneficios derivados de su función que favorezcan a su persona o a sus familiares hasta el cuarto grado de consanguinidad o afinidad.

Preservar la Imagen Institucional

Preservar la Imagen Institucional

Compromiso de las personas servidoras públicas de actuar con honor y responsabilidad, siendo conscientes de la confianza que la sociedad les ha conferido al desempeñar un empleo, cargo o comisión pública.

Mantener un Comportamiento Ético

Mantener un Comportamiento Ético

Directriz para que las personas servidoras públicas mantengan una conducta ética y respetuosa en el uso institucional de redes sociales, protegiendo la imagen del Ayuntamiento de Puebla y la confianza pública, sin importar ideologías o posicionamientos.